这一最新劳动力市场更新总结了英国劳动力市场的三个月的2023年4月。它是基于国家统计局公布的数据。
同时在英国经济形势对冗余和空缺恶化与上个季度相比,所有其他劳动力市场指标改善。
- 的数量payrolled员工过去一个月下降了0.5%至2980万年(1%)
- 的就业率季度增加了0.2%到75.9% (0.3%)
- 的失业率季度增加了0.1%到3.9%(下降0.2%)
- 的经济活动速度在一季度下降了0.4%到21%(下降0.4%)
- 有81000冗余在季度- 18000年少于前一个季度(但11000一年多前)
- 的数量职位空缺在一季度下降了4.9%到1083000年(下降16.5%)
- 在电力和天然气行业,空缺职位的数量增加了18%的季度(全年增长11.3%)6000左右
- 在供水、污水、废弃物和补救活动产业,空缺职位的数量在一季度下降了1.5%(年)下降了24.7%到7000
- 总工作时间在第二季度增加了1630万小时到10.52亿小时(840万小时/年)
- 收益平均总工资的增长(包括奖金)上涨5.8%,固定工资(不含奖金)也上涨了6.7%
- 私营部门的平均固定工资增长了7%
- 总量增长和定期支付实际下降(通胀调整后的)每年定期支付薪酬总额为3%和2%
国家统计局的完整更新状态的劳动力市场在2023年5月可以在这里找到。
下次更新将于2023年6月13日。
为进一步关于劳动力市场的信息,迁移或地区劳动力市场的迹象,请电子邮件罗布·墨菲,我们的内部战略人力资源规划顾世界杯2022排名表问。